157  

 
 

 

PROGRAM INFORMATION CONTINUED 

In addition to programmatic training, PERC offers a broad spectrum of general enrollment training 
to County employees.

  

These programs are designed to assist employees with professional            

development and skill enhancement.  Standard training categories include: 

 Supervision and Management

 

 Leadership 
 Professional and Career Development 
 Computer Applications 
 Interpersonal Skills 
 Written and Verbal Communication 
 New Employee Orientation 
 Training Mandated by State or Federal Regulations or County Policy 

 

The Management & Leadership Academy (MLA), Fundamentals of Supervision, and Fundamentals 
of Management are eligible for degree applicable credit from California State University, San       
Bernardino. 

 

Organizational Development 
PERC offers custom services to County departments, as well as public and private sector             
organizations throughout the Inland Empire.  PERC’s professional consultants are available to assist 
departments with the following services: 

 Consultations and Assessments 
 Succession Planning 
 Meeting Facilitation 
 Team Building 
 Work Process Mapping 
 Strategic Planning 
 Performance Improvement Solutions 
 Data Collection 
 Other Custom Services